荧光素的激励光谱测量

激励光谱表示的是在哪段激励波长中，荧光強度是光谱。右图，表示的是荧光素的激励光谱（蓝色）和荧光強度激励波长（493nm）时的荧光光谱（绿色）。

荧光素的内部量子効率（内部量子收率）测量

激励波长493nm中的荧光素溶液的荧光光谱（含激励光）如右图所示。内部量子効率（内部量子收率）可得出和0.903（浓度6.43 x 10-6mol/L）、文献值0.921）同等的值。 1） G. Weber and F. W. J. Teale, Trans Faraday Soc 53, 646(1957)

量子Dot的内部量子効率（内部量子收率）测量

量子Dot通过改变组成和内部构造，调整光学的特性的材料而被关注。量子Dot的激励光谱和、激励波长370nm时的荧光光谱

BAM的复数激励的测量例

激励波长变化，量子効率（量子收率）也会随之变化。下图中显示的时BAM（粉体）的量子効率（量子收率）及反射率的激励波长依赖性。（BAM＝BaMgAl10O17:Eu） ● 蓝色（左边的scale）：再激励補正后的内部量子効率（内部量子收率） ■ 红色（右边的scale）：各激励波长中的反射率根据此图，如是BAM的情况时，激励光越接近可视区域，收率越低。也就是反射率变大。

什么是再激发荧光发光...

在荧光体样品表面上反射的激发光在积分球内扩散和反射并再次进入荧光样品以发射更多光的现象。

量子效率QE（ Efficiency），或称光谱响应，或光电转化效率IPCE 等，广义来说，就是太阳能电池的光电特性在不同波长光照条件下的数值，所谓光电特性包括：光生电流、光导等。为了使保养、保护能够方便进行，我们在设计阶段就充分考虑，制作成确保保养、保护工作顺利进行的结构。另外，故障修理和调试工作将由大塚电子进行?关于服务体制等，请另行撰写保养合同进行商定?

精度高的理由

1.积分半球的理想的光学系

搭载了积分半球。积分半球与积分球（全球）相比，有以下特点

? 可将非发光部分（手柄等）隔离在外部，有效控制了自我吸收，实现了理想的光学系。

? 通过镜子可将同一测量点的发光强度增加约2倍，测量的感光度好

? 轻松装卸样品测量用cell、划伤积分球内部的风险小

2.根据再激励荧光補正功能，观察”真正德物性值”

包括再激励荧光发光状态下，不仅不能观察材料本身的物性，也不能观测到包含装置的特性，无法求出真正的物性值。通过利用积分半球的再激励荧光補正的特点，可简单的测量出真正的物性值，且精度高。

3.通过低迷光多通道分光检出器，降低紫外区域的迷光

以往的检出器（多色仪），因检测出的紫外区域的迷光很高，可以说不适合量子効率（量子收率）的测量。大塚电子开发出了去除迷光的技术，这个问题也得以解决。搭载在上的多通道分光检出器，与本公司以往的产品相比，迷光量约1/5，即使在紫外区域，测量的精度也非常高。